Старший Менеджер по препарату (гастроэнтерология, Rx-продвижение)
Notify me about similar jobsAbout this opportunity
Компания Abbott является мировым лидером в области медицины и помогает людям жить полной жизнью на всех ее этапах. Наши технологии, меняющие жизнь людей, охватывают широкий спектр инновационных продуктов и решений, включая диагностику, медицинские устройства, питание и лекарственные препараты. Наши 114 000 сотрудников работают на благо людей в 160 странах мира.
Abbott обеспечивает доступность высококачественных лекарственных препаратов в различных терапевтических областях, завоевавших доверие врачей и пациентов во всем мире.
Лекарственные средства (EPD)
Подразделение лекарственных препаратов предлагает широкий выбор лекарственных препаратов с доказанной эффективностью, отвечающих потребностям пациентов.
Для замещения вакантной должности мы объявляем конкурс на позицию Старший Менеджер по препарату (гастроэнтерология, Rx продвижение)
Основные задачи:
поддержание динамики роста бренда в релевантных рынках в стоимостном выражении и в натуральном объёме, обеспечение выполнения плана продаж.
проведение анализа рынка, конкурентной среды, инициация корректирующих мероприятий, при необходимости.
разработка и реализация маркетинговой стратегии продукта, направленной на специалистов здравоохранения (врачи и фармацевты).
разработка и согласование рекламно-информационных материалов, подготовка материалов для команды продвижения и партнеров и проведение обучения по продукту.
подготовка и выступление на полугодовых и годовых встречах с командой SF.
анализ SF KPI визитной активности.
составление и контроль маркетингового бюджета.
кросс-функциональная работа.
управление P&L продукта, планирование и контроль финансовых показателей здоровья продукта.
Профиль успешного кандидата:
успешный подтверждаемый независимыми источниками опыт ведения рецептурных брендов на фармацевтическом рынке.
нацеленность на достижение результата, способность расставлять приоритеты в работе и организовывать свое время.
уверенная работа с КОЛами, развитые коммуникативные навыки.
инициативность, проактивный подход в работе над стратегией и тактикой.
умение находить удовольствие в сложных задачах, требующих вовлеченности и получения новых знаний.
умеющий и любящий работать в команде.
знание английского языка (не ниже Upper Intermediate).
В Abbott вы сможете:
Развиваться
у вас будет доступ к внутренней обучающей платформе, практикумы и лекции от коллег в экспертных областях, а также курсы по изучению языков
Заботиться о здоровье
В этом вам поможет:
расширенная программа ДМС со стоматологией для сотрудников и их детей с первого рабочего дня
страхование от несчастных случаев
программа поддержки сотрудников: психологическая, юридическая и финансовая
оплата 10 дней больничного листа до 100%
комфортный график и месторасположение: гибридный график 4/1 (1 день работы из дома), гибкое время начала и окончания рабочего дня, современный офис с удобной инфраструктурой в 2 минутах пешком от м. Войковская/5 минутах пешком от МЦК Балтийская
открытая, поддерживающая и инклюзивная рабочая среда, где к вам относятся справедливо и с уважением
Заботиться о финансовом благополучии
В этом вам поможет:
корпоративная программа гибких льгот, которая предоставляет возможность выбрать льготы, необходимые именно вам
прозрачная система бонусов и KPI
ежегодный пересмотр заработной платы по результатам работы
Присоединяйтесь к компании Abbott, где вы сможете работать над важными задачами, расти и развиваться, заботиться о себе и о своей семье, а также быть самим собой и жить полной жизнью!
Job details
How this role compares
Computed from every other active Marketing role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 1343 comparable Marketing roles across 167 biopharma companies.
Salary context
349 of 1343 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.
Where these roles are based
Top locations among the 1343 comparable roles
+ 57 more countries
Seniority mix
1087 of 1343 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
261 of 1343 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
Similar opportunities
The closest matches from our peer group, ranked by how similar they are, not how well you'd qualify for them -- treat this as market context, not a guaranteed shortlist; a weak match is labeled as one below.
Matched on job function only -- seniority, specialty, and location weren't confirmed as aligned.
Matched on job function only -- seniority, specialty, and location weren't confirmed as aligned.
Matched on job function only -- seniority, specialty, and location weren't confirmed as aligned.
Matched on job function only -- seniority, specialty, and location weren't confirmed as aligned.
Notify me about similar jobs
Get an email when we spot other openings like this one – same job function, comparable seniority, roles you'd actually want to see.
Or follow a whole field: get every new Marketing job in Russia, and choose locations and companies.
How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.