Johnson & Johnson Posted October 16, 2026

Ejecutivo Comercial - CDMX

Mexico City, Mexico Full time
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Johnson & Johnson is the source of truth for this posting and owns the application process. We surface normalized context and market comparison you won't find on the original listing.

About this opportunity

At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com .

As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

Job Function:

Pharmaceutical Sales

Job Sub Function:

Sales – Immunology (Commission)

Job Category:

Business Enablement/Support

All Job Posting Locations:

Mexico City, Mexico

Job Description:

Job Description

Sobre Inmunología

Nuestra experiencia en Medicina Innovadora está informada e inspirada por pacientes, cuyas ideas alimentan nuestros avances científicos. Personas visionarias como tú trabajan en equipos que salvan vidas desarrollando medicamentos del mañana.

Nuestro equipo de Inmunología lidera el desarrollo de medicamentos de transformación para trastornos y enfermedades inmunológicas. Puedes influir hacia dónde va la medicina restaurando la salud de millones de personas que viven con enfermedades inmunes.

Únete a nuestro equipo en el desarrollo de tratamientos, encontrar curas y ser pioneros en el camino desde el laboratorio a la vida mientras alentamos pacientes en cada paso del camino.

Obtén más información en https://www.jnj.com/innovative-medicine

Objetivo de la posición

Impulsar el desempeño comercial de los productos asignados del portafolio de Inmunología dentro de un territorio geográfico específico, mediante una ejecución efectiva, conocimiento profundo del mercado y colaboración con equipos multifuncionales, siempre en cumplimiento con las políticas, lineamientos y principios de Johnson & Johnson.

Principales responsabilidades

Recopilar, analizar y dar seguimiento a la información de ventas de los productos de Inmunología asignados dentro del territorio.

Desarrollar y mantener un conocimiento profundo del mercado, el entorno institucional, la demografía y las dinámicas relevantes de su zona.

Brindar cobertura comercial al equipo de Inmunología, atendiendo consultas y proporcionando soporte de acuerdo con las necesidades del negocio.

Identificar, preparar y compartir insights, tendencias y oportunidades clave de clientes con colegas y grupos de interés.

Colaborar y coordinarse, de manera ética y conforme a las políticas aplicables, con los equipos de ventas y las áreas multifuncionales con interacción directa con clientes, para responder a las necesidades de clientes y pacientes.

Apoyar la administración del inventario de muestras de producto conforme a los lineamientos y controles establecidos.

Utilizar eficazmente las tecnologías, materiales de marketing y canales disponibles para planificar y fortalecer las interacciones comerciales.

Demostrar en todo momento los Imperativos de Liderazgo y los principios de Nuestro Credo de Johnson & Johnson.

Perfil y competencias

Titulo en licenciatura en áreas económico-administrativas, ciencias de la salud, mercadotecnia o afines.

Experiencia comprobable en ventas, promoción o gestión comercial; deseable trayectoria en la industria farmacéutica, productos de especialidad, biológicos o Inmunología.

Capacidad para comprender organizaciones, redes de influencia, procesos de decisión y dinámicas del mercado, y traducirlas en oportunidades accionables.

Habilidad para interpretar datos de ventas, identificar tendencias y generar insights que orienten la priorización y contribuyan al logro de resultados.

Orientación a resultados, disciplina de ejecución, planeación territorial y seguimiento oportuno de compromisos con clientes y stakeholders.

Capacidad para identificar necesidades y brindar soluciones de valor dentro del marco regulatorio y de cumplimiento aplicable.

Habilidad para construir relaciones de confianza, coordinarse con equipos multifuncionales e influir de manera efectiva sin autoridad directa.

Comunicación clara y efectiva, escucha activa, capacidad de adaptación a distintas audiencias y manejo profesional de conversaciones con personal médico y otros stakeholders clave.

Manejo efectivo de herramientas tecnológicas, datos, materiales de marketing y canales presenciales y digitales para fortalecer las interacciones comerciales.

Alto apego a las políticas, estándares de calidad y cumplimiento, demostrando consistentemente los Imperativos de Liderazgo y los principios de Nuestro Credo de Johnson & Johnson.

Disponibilidad de viaje a nivel nacional del 40%

Requisitos de seguridad de la flota:

Dado que este puesto incluye un vehículo de empresa como herramienta de trabajo, también se requiere:

- Permiso de conducir vigente.- Al menos 3 años de experiencia en conducción de automóviles, preferiblemente en carreteras (velocidades de entre 80 y 110 km/h) y con vehículos convencionales.

Alto apego a los estándares de ética, cumplimiento y calidad

Required Skills:

Preferred Skills:

Account Management, Clinical Experience, Communication, Cross-Functional Collaboration, Cultural Competence, Customer Centricity, Customer Knowledge, Data Reporting, Data Savvy, Developing Partnerships, Immunology, Market Knowledge, Pharmaceutical Industry, Pharmaceutical Sales Marketing, Problem Solving, Product Knowledge, Sales, Sales Channels, Sales Trend Analysis, Strategic Sales Planning, Technologically Savvy

Job details

Seniority
Not listed
Function
Sales
Therapeutic area
Not listed
Location
Mexico City, Mexico
Employment type
Full time

How this role compares

Computed from every other active Sales role in our database, not just this employer's listings.

We currently track 4573 comparable Sales roles across 209 biopharma companies.

4573Comparable roles tracked
4161Currently active
209Companies hiring similar roles
82Countries represented

Salary context

936 of 4573 peers report a salary range (USD, annualized)

Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.

This roleSubject Not listed on this posting
Lowest disclosed · Pharmaceutical Sales Associate -Denver, CO · IQVIA $55/yr – $63,000/yr
Highest disclosed · Senior Global Client Partner · IQVIA $168,600/yr – $469,900/yr
Peer group range $31,528 – $319,250 (median $145,088)

Where these roles are based

Top locations among the 4573 comparable roles

United States1861
China826
India292
Germany227
Poland92
Spain81

+ 76 more countries

Seniority mix

1767 of 4573 peers have a known seniority level

Manager1019
Senior458
Associate132
Director92
Intern/Fellow/Postdoc37
Associate Director14
Senior Director8
Executive/VP7

Therapeutic area mix

1112 of 4573 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden

Oncology353
Neuroscience187
Dermatology & Aesthetics141
Cardiovascular / CVRM130
Immunology82
Vaccines & Infectious Disease63
Rare Disease62
Respiratory43
Gastroenterology43
Ophthalmology8

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The closest matches from our peer group, ranked by how similar they are, not how well you'd qualify for them -- treat this as market context, not a guaranteed shortlist; a weak match is labeled as one below.

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How we calculate "similar"

No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.

Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.

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Unmatched or unknown dimensions score exactly the same: 0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.