Representante Médico – CDMX

Mexico Remote Office, Mexico Full time
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Viatris Healthcare México S. de R.L. de C.V is the source of truth for this posting and owns the application process. We surface normalized context and market comparison you won't find on the original listing.

About this opportunity

Viatris Healthcare México S. de R.L. de C.V

Viatris is a global healthcare company uniquely positioned to bridge the traditional divide between generics and brands, combining the best of both to more holistically address healthcare needs globally. With a mission to empower people worldwide to live healthier at every stage of life, we provide access at scale, currently supplying high-quality medicines to approximately 1 billion patients around the world annually and touching all of life's moments, from birth to the end of life, acute conditions to chronic diseases.

We have been included on number of award lists that demonstrate the impact we are making.

Todos los días, nos levantamos al desafío de hacer una diferencia y así es como el Representante Médico - CDMX tendrá un impacto:

Generación de la demanda de los productos asignados en su territorio y clase terapéutica para el logro de los objetivos de venta, esto a través de la visita médica con alto contenido científico a médicos de atención primaria y especialistas; instituciones de gobierno; hospitales privados y públicos; clientes claves con cuadros básicos, privados y descentralizados; distribuidores; y farmacias.

Asegurar la disponibilidad de los productos bajo su responsabilidad, desarrollando una buena red de colaboración interna y externa, incluyendo médicos lideres de opinión y sociedades médicas. Mantener una capacitación continua de técnicas de venta y conocimiento científicos. Análisis de la situación del mercado (DDD, Close-Up, inventarios, etc.) para el desarrollo de estrategias y tácticas enfocadas y eficientes, y así capitalizar los recursos en su territorio (inversión EMC, muestras médicas, materiales promocionales, etc.) de manera ética y en cumplimiento con las políticas. Participación y propositiva en su distrito y con equipos locales, marketing, medical y comercial.

Las responsabilidades clave para esta función incluyen:

Generar la demanda de medicamentos , principalmente con médicos altamente prescriptores de primer contacto y especialistas.

Un amplio conocimiento científico , de producto y competencia. Conocimiento de estudios clínicos. Transmite con facilidad las diferentes características de patología y alternativas de tratamiento en las diferentes áreas terapéuticas, ofreciendo alternativas de tratamiento eficaces y seguras.

Asegura la disponibilidad de nuestros productos , a través de la visita a farmacias, seguimiento a estrategias comerciales y programas de valor agregado. Verifica existencias y distribución de diferentes SKUs en punto de venta de cadenas nacionales/regionales/locales en sinergia con comercial. Seguimiento a avances de contrato en instituciones de gobierno y con cuadros básicos descentralizados y privados en sinergia con los KAMs.

Desarrolla una buena relación con clientes externos , líderes de opinión, sociedades médicas, hospitales y farmacias. Trabaja cercano a los residentes en hospitales y visita de médicos especialistas a través de un servicio diferenciado.

Establece redes de colaboración con marketing, medical y comercial para capitalizar sinergias y trabajo en conjunto.

Incrementa la participación de mercado y cumple con los objetivos de venta , cumple con las métricas de productividad: visita médica, farmacias, promedio diario de visita. Ejecuta eficientemente y de forma acelerada su recurso EMC  y las actividades programadas por marketing con médicos target.

Capitaliza las oportunidades de mercado y va en la búsqueda de nuevos negocios, teniendo un amplio conocimiento de las estrategias de marketing con ejecución eficiente en el campo. Comunica efectivamente a los médicos las estrategias comerciales con los beneficios que se le brindan al paciente. Análisis de su territorio y ejecuta su plan táctico, tomando decisiones oportunas y proactivas, con comunicación constante.

Las calificaciones mínimas para este rol son:

Escolaridad: Nivel/Grado educacional: licenciatura (titulado) en áreas de la salud, administración de empresas o mercadotecnia.

Idioma: Inglés deseable

Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en la industria farmacéutica

Competencias Técnicas:  Conocimiento intermedio de paquete Office.

Competencias de Comportamiento:

Habilidades técnicas avanzadas de ventas.

Responsabilidad.

Flexibilidad y agilidad al cambio.

Facilidad y rapidez en el aprendizaje.

Requisitos de calendario:

Jornada: Tiempo completo, 100% en campo.

Disponibilidad de Viaje: Alta.

Cambio de Residencia: Medio.

A t Viatris, we offer   competitive   salar ies , benefits   and   an inclusive environment where you can use your experiences, perspectives and skills to help make an impact on the lives of others.

Viatris is an Equal Opportunity Employer.

#LI-Remote

Job details

Seniority
Not listed
Function
Sales
Therapeutic area
Not listed
Location
Mexico Remote Office, Mexico
Employment type
Full time

How this role compares

Computed from every other active Sales role in our database, not just this employer's listings.

We currently track 5324 comparable Sales roles across 217 biopharma companies.

5324Comparable roles tracked
4917Currently active
217Companies hiring similar roles
82Countries represented

Salary context

824 of 5324 peers report a salary range (USD, annualized)

Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.

This roleSubject Not listed on this posting
Lowest disclosed · Pharmaceutical Sales Associate - Salt Lake City, UT · IQVIA $55/yr – $63,000/yr
Highest disclosed · Vice President, Vaccines Sales · Pfizer $300,100/yr – $500,100/yr
Peer group range $31,528 – $400,100 (median $145,550)

Where these roles are based

Top locations among the 5324 comparable roles

United States1943
China1619
Germany251
India194
Japan83
Poland77

+ 76 more countries

Seniority mix

2035 of 5324 peers have a known seniority level

Manager1228
Senior583
Director95
Associate65
Intern/Fellow/Postdoc36
Associate Director16
Senior Director6
Executive/VP5
Principal1

Therapeutic area mix

1097 of 5324 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden

Oncology311
Neuroscience187
Rare Disease135
Cardiovascular / CVRM128
Dermatology & Aesthetics109
Immunology80
Vaccines & Infectious Disease66
Respiratory41
Gastroenterology32
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How we calculate "similar"

No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.

Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.

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Unmatched or unknown dimensions score exactly the same: 0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.