Pfizer Manuf. Deutschland GmbH Posted October 15, 2026

Chemielaborant (m/w/d) im Bereich Qualitätskontrolle - Rohstofflabor

Freiburg, Germany Full time
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About this opportunity

Weltweit arbeiten Kolleg:innen bei Pfizer jeden Tag daran das Wohlbefinden, die Prävention, die Behandlungs- und Heilungschancen gegen die schwerwiegenden Erkrankungen unserer Zeit zu verbessern und voranzubringen. Einen Unterschied für alle zu machen, die sich auf uns verlassen, daran arbeiten wir seit mehr als 175 Jahren.

Während wir Medikamente und Impfstoffe entwickeln und unser Geschäft global ausweiten, halten wir jederzeit Ausschau nach neuen Talenten. Derzeit suchen wir Sie als:

Chemielaborant (m/w/d) / Bereich Qualitätskontrolle - Rohstofflabor

an unserem Standort in Freiburg, zunächst befristet für 2 Jahre – in Vollzeit

Das erwartet Sie:

Beherrschung der allgemeinen analytischen Untersuchungsmethoden in einem Kontroll-Labor der pharmazeutischen Industrie unter Beachtung der allgemein gültigen Richtlinien (z.B. EU, FDA-und Pfizer-Richtlinien)

Durchführung analytischer Untersuchungen von pharmazeutischen Ausgangsmaterialien, Zwischen- und Fertigprodukten im Rahmen von Freigabe- und Stabilitätsuntersuchungen

Durchführung allgemeiner Labortätigkeiten, u.a. ordnungsgemäße Benutzung und Instandhaltung von Geräten inkl. Kalibrierung, fachgerechte Dokumentation und Herstellung von Reagenzien

Generieren und Dokumentieren der Ergebnisse mittels der bereichsspezifischen EDV-Systeme und StandardsoftwareÜbernahme von Projektarbeit und

Durchführung regelmäßig wiederkehrender Sonderaufgaben (z.B.: Compliance Check, Materialbeschaffung, Verwaltung von Referenzstandards, Qualifizierung und Wartung von Laborgeräten, Probenverwaltung)Erstellung und Überarbeitung von SOPs

Das bringen Sie mit:

Eine abgeschlossene analytische Ausbildung als Laborant (m/w) oder Chemisch-Technischer Assistent (m/w)

Angewandte instrumentelle Methodenerfahrung im Bereich ChromatographieBerufserfahrung in einem Kontroll-Labor der pharmazeutischen Industrie von Vorteil

Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

Zuverlässigkeit, analytisches Denken, Teamfähigkeit und Ergebnisorientierung

Interesse an Qualität, ein hohes Maß an Flexibilität und gute Fähigkeit zur Priorisierung

Gemeinsam stehen wir für:

Breakthroughs that change patients' lives – Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind: Courage, Excellence, Equity & Joy.

Courage:  Eine mutige Art und Weise, wie wir unsere Ziele erreichen, ist unsere unternehmensweite Strategie der digitalen Transformation. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen kurze Entscheidungswege.

Excellence:  Wir fokussieren uns auf das, was wirklich wichtig ist, übernehmen Verantwortung, messen Fortschritte und arbeiten vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam setzen wir auf eine agile Arbeitsweise, die unsere Mitarbeiter:innen dazu ermutigt, sowohl ihr Privat- und Arbeitsleben in Einklang zu bringen als auch die persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.

Equity:  Wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Erfahrungen wertvoll sind, weshalb jede Meinung gehört und wertgeschätzt wird. Diese Erfahrungen und Meinungen bereichern das gesamte Unternehmen. So fördern wir ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld in dem sich Kolleg:innen in verschiedenen Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) Arbeitsgruppen wie, u. a. Empowered Women, LGBT*IQ , DisAbility, X-Gen engagieren.

Joy:  Wenn wir unsere Arbeit als sinnstiftend erleben, erhalten wir auch viel zurück. Das erreichen wir, indem wir stolz auf den Beitrag sind, den wir leisten, uns gegenseitig wertschätzen und dies auch mit Freude und Anerkennung teilen. Unser BRAVO Award Programm gibt uns hier eine wertschätzende Möglichkeit dazu. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren auch während der Arbeitszeit von einem umfangreichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement "Pfizer in Balance".

Wir glauben an Partizipation und binden unsere Mitarbeiter:innen aktiv in unser gesellschaftliches Engagement ein. So schaffen wir ein gemeinsames Werteverständnis und ermöglichen jedem, diese im Arbeitsalltag einzubringen und weiterzutragen. Die Möglichkeit sich sozial zu engagieren, erhalten Sie bei uns u.a. während der Engagement Tage, durch Online Mentoring für Geflüchtete und vieles mehr.

Selbstverständlich sind für uns eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag IGBCE sowie eine ansprechende Altersvorsorge und viele weitere attraktive Benefits.

Weiterführende Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter:  Arbeiten bei Pfizer Deutschland

„ Breakthroughs   that   change   patients ’   lives “   - Unser klares Unternehmensziel ist es, Durchbrüche zu erreichen, die das Leben von   PatienInnen   verändern. Sie sind der Sinn unseres Tuns. Wenn Sie Teil dieser Vision sein wollen und die gleiche Leidenschaft teilen, ist Pfizer der ideale Ort, um eine Karriere zu beginnen oder um eine erfolgreich fortzusetzen.

Überzeugt?

Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen ( Anschreiben, Lebenslauf und Dateien wie Zeugnisse   u.ä.     können Sie unter „Meine Berufserfahrung" unter Ihrem Lebenslauf hinzufügen und hochladen).

Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen ausschließlich Bewerbungen über unsere Plattform annehmen können.

Pfizer garantiert Chancengleichheit während des gesamten Bewerbungsprozesses sowie die Einhaltung der lokalen Gesetzgebungen in den jeweiligen Ländern, in denen Pfizer agiert. Pfizer schließt jegliche diskriminierende Faktoren aus, die u. a. das Geschlecht und Alter, die ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder Behinderung betreffen.

Inklusion von Menschen mit Behinderungen

Unser Anliegen ist es, allen Mitarbeitenden zu ermöglichen, dass Sie ihre Fähigkeiten und Kenntnisse voll einbringen und weiterentwickeln können. Wir sind stolz darauf, ein inklusiver Arbeitgeber zu sein, indem wir allen Bewerber:innen gleiche Chancen bieten. Wir ermutigen Sie, sich von Ihrer besten Seite zu zeigen, mit dem Wissen und dem Vertrauen, dass wir alle angemessenen Anpassungen vornehmen werden, um Ihre Bewerbung und Ihre zukünftige Karriere zu unterstützen. Ihre Reise mit Pfizer beginnt hier!


Pfizer endeavors to make www.pfizer.com/careers accessible to all users. If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process and/or interviewing, please email disabilityrecruitment@pfizer.com. This is to be used solely for accommodation requests with respect to the accessibility of our website, online application process and/or interviewing. Requests for any other reason will not be returned.

 Um mehr über zulässige und unzulässige Anwendungen von KI im Rekrutierungsprozess zu erfahren, lesen Sie bitte unsere Richtlinien zur Nutzung von KI durch Kandidatinnen und Kandidaten auf Pfizer Careers .

Quality Assurance and Control

Job details

Seniority
Not listed
Function
Quality
Therapeutic area
Not listed
Location
Freiburg, Germany
Employment type
Full time

How this role compares

Computed from every other active Quality role in our database, not just this employer's listings.

We currently track 1523 comparable Quality roles across 148 biopharma companies.

1523Comparable roles tracked
1325Currently active
148Companies hiring similar roles
53Countries represented

Salary context

248 of 1523 peers report a salary range (USD, annualized)

Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.

This roleSubject Not listed on this posting
Lowest disclosed · QA - Stat Sort Specialist · Lilly $18/hr – $35/hr (≈ $37,482–$72,592/yr)
Highest disclosed · VP, Quality Assurance · City Therapeutics $340,000/yr – $360,000/yr
Peer group range $55,037 – $350,000 (median $128,002)

Where these roles are based

Top locations among the 1523 comparable roles

United States608
Ireland86
France76
Germany75
China67
Belgium52

+ 47 more countries

Seniority mix

690 of 1523 peers have a known seniority level

Manager198
Senior179
Intern/Fellow/Postdoc94
Associate73
Associate Director40
Principal38
Director33
Senior Director28
Executive/VP7

Therapeutic area mix

1 of 1523 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden

Vaccines & Infectious Disease1

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How we calculate "similar"

No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.

Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.

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Pharmaziepraktikant*in im Bereich ICF Quality Pharma Fill and Inspection für November 2027
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Pharmaziepraktikum QC Systems (Ingelheim, Deutschland, Rheinland-Pfalz)
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Pharmaziepraktikant*in im Bereich Quality in Weimar (alle Geschlechter) (Weimar, Thüringen, DE)
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Praktikant*in im Bereich Qualitätskontrolle für 2027 (alle Geschlechter) (Grenzach-Wyhlen, Baden-Württemberg, DE)
Bayer · Grenzach-Wyhlen, Germany · Intern/Fellow/Postdoc
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Unmatched or unknown dimensions score exactly the same: 0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.