Auxiliar Controle de Qualidade I - Vaga Afirmativa para PcD (Pessoa com Deficiência)
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Responsabilidades:
•Responsável pelo lançamento de pedidos de compra no sistema Ariba, contato com fornecedores para obter orçamentos, prazos de entrega de material; cadastro; atualização e DDQ de fornecedores garantindo que todo o processo siga os procedimentos coorporativos e requerimentos aplicáveis. ( quando aplicável)
•Participar das atividades de limpeza de equipamentos e organização do laboratório (5S).
•Executar as tarefas com qualidade e cumprimento de GMP (Good Manufacturing Practices), GLP (Good Laboratory Pratices) e normas de segurança.
•Identificar e implementar atividades de melhoria contínua nos processos da área, através de iniciativas, planejamento e otimização de tempo.
•Garantir que os processos e atividades da área atendam requisitos corporativos e regulatórios a fim de disponibilizar as informações as exigências solicitadas em auditorias internas e externas.
•Executar as atividades de recebimento de amostras conforme os procedimentos aplicáveis e distribuição para todos os laboratórios, garantindo a contemporaneidade e rastreabilidade dos registros, que as mesmas estejam devidamente identificadas, que sejam armazenadas de acordo com as condições de temperatura especificas para o material, seguindo todas as normas de Boas práticas de fabricação e de Laboratório aplicáveis.
•Executar as verificações diárias dos equipamentos, os registros em logbook e/ou sistema LIMS conforme os procedimentos aplicáveis e disponibilizar para o uso dos analistas.
•Ter conhecimento da Política de Meio Ambiente, Saúde e Segurança no Trabalho (EHS), dos requisitos do sistema de Gestão de EHS e dos procedimentos operacionais e administrativos aplicáveis ao exercício de suas funções;
•Conhecimento e Treinamento na verificação de balanças, pHmetro, Karl Fischer e limpeza de equipamentos.
•Conhecimento das boas práticas de fabricação, de Laboratório e Integridade de Dados.
•Conhecimento e Treinamento para o Recebimento de Materiais (Padrões / Reagentes / Consumíveis / EPIs), identificação, organização do estoque e disponibilização para os analistas do CQ.
•Manter a área organizada, limpa e identificada.
•Executar o descarte de amostras e materiais conforme os padrões de Boas praticas de fabricação, Laboratório e Política de Meio Ambiente, Saúde e Segurança no Trabalho (EHS).
•Contribuir para um bom clima organizacional.
Último dia para se aplicar à vaga: 06/11
EEO (Equal Employment Opportunity) & Employment Eligibility
Pfizer is committed to equal opportunity in the terms and conditions of employment for all employees and job applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, gender identity or gender expression, national origin, or disability.
To learn more about acceptable and prohibited uses of AI during the recruitment process, please review our candidate AI-use guidelines available on Pfizer Careers .
Quality Assurance and Control
Job details
How this role compares
Computed from every other active Quality role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 1519 comparable Quality roles across 149 biopharma companies.
Salary context
257 of 1519 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.
Where these roles are based
Top locations among the 1519 comparable roles
+ 48 more countries
Seniority mix
707 of 1519 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
1 of 1519 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
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Matched on job function only -- seniority, specialty, and location weren't confirmed as aligned.
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How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.