Abbott Posted October 17, 2026

Jefe de Validación

Cuidad de Mexico, Ciudad de Mexico, Mexico FULL_TIME
Notify me about similar jobs
This position may no longer be available.

We couldn't confirm this posting on Abbott's site in our latest checks -- see current similar openings below.

View the original listing (may no longer be live).

About this opportunity

 Jefe de validación

Acerca de Abbott

Abbott es líder mundial en cuidado de la salud, que crea ciencia innovadora para mejorar la salud de las personas.  Siempre estamos mirando hacia el futuro, anticipando cambios en la ciencia y la tecnología médica.

Trabajando en Abbott

En Abbott,  puedes hacer un trabajo que importa, crecer y aprender, cuidar de ti mismo y de tu familia, ser verdaderamente quien eres y vivir una vida plena. Tendrás acceso a:

Desarrollo profesional con una empresa internacional donde podrás hacer crecer la carrera que sueñas.

Una compañía reconocida como mejor lugar para trabajar en docenas de países alrededor del mundo y nombrada una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune.

Una compañía que es reconocida como una de las mejores compañías grandes para trabajar, así como un mejor lugar para trabajar para la diversidad, las madres trabajadoras, mujeres ejecutivas y científicas.

Objetivo del puesto

Asegurar el cumplimiento de los requerimientos regulatorios, políticas corporativas y KPIs para la calificación de equipos/Validación de equipos y procesos de manufactura y acondicionamiento realizados en la Plantas de Pedialyte y Farma, y la posterior distribución de productos locales y de exportación en la Cadena de Suministro a lo largo de su ciclo de vida, con base en gestión de riesgos de calidad y análisis estadístico. Apoyar las iniciativas de reducción de costos, establecer planes de que garanticen auditorías internas/externas e Inspecciones regulatorias satisfactorias de los países donde se comercializan los productos para la continuidad del negocio, y apoyo de los objetivos y la estrategia de EPO.

Responsabilidades

1.      Preparar el Plan Maestro de Validación para los equipos de Producción Farma, Producción Pedialyte, Acondicionamiento primario/secundario, Centro Técnico y Cadena de Suministro; y para los procesos de manufactura, acondicionamiento y transporte de productos. Definir y revisar el plan de pruebas y coordinar la ejecución de la calificación y validación y mantener el estado validado a lo largo del ciclo de vida.  El alcance abarca los equipos/procesos actuales para la fabricación de productos y debido a la introducción de nuevos equipos, procesos y/o productos, proyectos de reducción de costos, proyectos de optimización, mejora de la calidad y derivado de los mantenimientos correctivos que impacten el estado de calificado/validado:

a.     Asegurar que los PNOs/Manuales de operación y las plantillas para la calificación de equipos y validación de procesos y transporte cumplan con los requisitos regulatorios de COFEPRIS, FDA, ANVISA, INVIMA, DIGEMID, HEALTH CANADA, EUDRALEX, OMS y las regulaciones donde se comercializan los productos y las políticas de Abbott. Aprobar los planos relacionados con la calificación del equipo.

b.     Determinar la estrategia, alcance y ejecución de la calificación y validación de procesos (fabricación, empaque), verificación continua de procesos y calificación de transporte, basados en la gestión de riesgos de calidad y para las diferentes etapas del ciclo de vida.

c.     Supervisar los programas de trabajo e informar trimestralmente la revisión de la gestión para garantizar que los KPI y el objetivo estén alineados con la estrategia regional de LATAM.

d.     Apoyar la estrategia de preparación de auditorías/inspecciones corporativas o regulatorias para asegurar el cumplimiento de los requisitos relacionados con la calificación y validación de procesos, atenderlos y después de preparar y ejecutar los planes de acción de las observaciones.

e.     Brindar soporte a No conformidades, desviaciones, Reportes de Excepción (RE), CAPAs, RAP, reclamos relacionados con calificación y validación de procesos. Evaluar y aprobar órdenes de trabajo de mantenimiento de equipos relacionados con calificación y calibración fuera de tolerancias como representante de calidad, proporcionar la información técnica requerida para los informes de Revisión Anual de Producto para cumplir con los programas establecidos.

f.     Gestionar los documentos de calificación y validación de procesos asegurando su adecuado archivo de acuerdo con las normativas locales y extranjeras.

2.      Respaldar al coordinador de Control de Cambios de Validación del sitio Tlalpan, para la coordinación del sistema SolTRAQs y representar al sitio de Tlalpan como experto en la materia en Validación y análisis estadístico a través de la ejecución de actividades tales como:

a.   Brindar apoyo para el cumplimiento de requisitos para el control de cambios en cumplimiento a la NOM-059-SSA1-2015 de COFEPRIS y Políticas de Abbott.

b.   Brindar apoyo a solicitudes provenientes de LATAM sobre información relacionada con los cambios a procesos de calificación y validación.

c.   Proveer y revisar información de otras filiales para consejos de expertos en validación y estadística; los cuales se presentan en reuniones con la región.

3.      Brindar soporte en el proceso de gestión de riesgos de calidad y análisis estadísticos de datos a otras áreas, como ingeniería, producción, cadena de suministro, control de calidad, operaciones de calidad y sistemas de calidad.

a.   Capacitar al personal del sitio Tlalpan en gestión de riesgos de calidad, procedimientos estadísticos y herramientas.

b.   Revisar la gestión de riesgos de calidad y los informes estadísticos en cumplimiento de las normas, políticas y procedimientos.

c.   Revisar informes e información relacionada con procesos de calificación y validación de otras filiales como experto en la materia para los cabildos representantes del Sitio Tlalpan en reuniones con la región.

4.     Asegurar la correcta administración de los recursos humanos y materiales del área para ejecutar de una forma eficaz las actividades de calificación/validación de equipos de planta y de Control de Calidad y de validación de procesos para mantener la continuidad del negocio y contribuir al desarrollo de personal a su cargo de acuerdo con los principios de Abbott.

Nivel de escolaridad mínima requerida: Licenciatura y/o Ingeniería del área Químico-Farmacéutico, Ingeniería Química, Biológica, Químico o área afín con experiencia equivalente (titulado)

Educación complementaria deseable

Cursos de actualización/diplomados o especialidades relacionadas a Validación o sistemas de calidad, Cursos de estadística y dominio de Minitab, gestión de riesgos y administración financiera básica, procesos farmacéuticos, manejo de no conformidades, y administración de personal.

Áreas de experiencia mínima requerida

Experiencia mínima de 5 años en el área de Calificación y Validación con conocimientos de las Normas Oficiales Mexicanas y regulaciones internacionales aplicables y experiencia en inspecciones regulatorias.

Experiencia mínima de 3 años en administración de personal.

Aplica Ahora

Siga tus aspiraciones profesionales con Abbott para obtener diversas oportunidades con una empresa que puede ayudarte a construir tu futuro y vivir tu mejor vida. Abbott es un empleador de igualdad de oportunidades, comprometido con la diversidad de los empleados.

Conéctese con nosotros en www.abbott.com , en Facebook en www.facebook.com/Abbott y en Twitter @AbbottNews y @AbbottGlobal.

Job details

Seniority
Not listed
Function
Quality
Therapeutic area
Not listed
Location
Cuidad de Mexico, Ciudad de Mexico, Mexico
Employment type
FULL_TIME

How this role compares

Computed from every other active Quality role in our database, not just this employer's listings.

We currently track 1369 comparable Quality roles across 143 biopharma companies.

1369Comparable roles tracked
1242Currently active
143Companies hiring similar roles
52Countries represented

Salary context

230 of 1369 peers report a salary range (USD, annualized)

Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.

This roleSubject Not listed on this posting
Lowest disclosed · QA - Stat Sort Specialist · Lilly $18/hr – $35/hr (≈ $37,482–$72,592/yr)
Highest disclosed · Vice President, Quality Assurance - GMP · Exelixis Inc $315,500/yr – $366,500/yr
Peer group range $55,037 – $341,000 (median $129,052)

Where these roles are based

Top locations among the 1369 comparable roles

United States554
Ireland82
China62
France58
Germany51
India50

+ 46 more countries

Seniority mix

625 of 1369 peers have a known seniority level

Manager183
Senior166
Intern/Fellow/Postdoc73
Associate68
Associate Director35
Director35
Principal30
Senior Director28
Executive/VP7

Therapeutic area mix

1 of 1369 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden

Vaccines & Infectious Disease1

Currently open similar roles

This posting is closed, but here are live openings closest to it -- ranked by similarity, not by how well you'd qualify for them.

40%similar
Novartis Insurgentes, Mexico
Same function Same country
40%similar
Johnson & Johnson MX301 – Circuito Interior Norte, Mexico
Same function Same country
40%similar
Viatris Healthcare México S. de R.L. de C.V Mexico City, Mexico Manager
Same function Same country
40%similar
Johnson & Johnson Mexico City, Mexico Senior
Same function Same country
40%similar
Astellas Pharma Ciudad de Mexico, Mexico
Same function Same country
40%similar
Astellas Pharma Ciudad de Mexico, Mexico
Same function Same country

Notify me about similar jobs

Get an email when we spot other openings like this one – same job function, comparable seniority, roles you'd actually want to see.

How we calculate "similar"

No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.

Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.

40%
Audit and Compliance Specialist
Novartis · Insurgentes, Mexico · Seniority not listed
Function Therapeutic area Seniority Country
40%
Supply Chain Quality Manager & Sanitary Responsible
Viatris Healthcare México S. de R.L. de C.V · Mexico City, Mexico · Manager
Function Therapeutic area Seniority Country
40%
Quality Assurance, GDP (Ciudad de Mexico, Ciudad de México, MX, 01210)
Astellas Pharma · Ciudad de Mexico, Mexico · Seniority not listed
Function Therapeutic area Seniority Country
40%
Quality Assurance, US Affiliate (Ciudad de Mexico, Ciudad de México, MX, 01210)
Astellas Pharma · Ciudad de Mexico, Mexico · Seniority not listed
Function Therapeutic area Seniority Country
Unmatched or unknown dimensions score exactly the same: 0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.