Especialista de Produto Pl - Imunologia
Notify me about similar jobsWe couldn't confirm this posting on Sanofi Medley Farmacêutica Ltda's site in our latest checks -- see current similar openings below.
About this opportunity
Especialista de Produto Pl - Imunologia
· Localização: Sede Curitiba/PR.
· Tipo de trabalho: Permanente, full time
· Tempo de Viagem: Em média 40% do tempo. Área de atuação será nas principais cidades do interior do Estado do Paraná, e na parte Norte do Estado de Santa Catarina.
Sobre a posição
Você terá a chance de participar de um desafio extremamente motivante, ao lado de um time de alta performance e com um produto com capacidade de transformar positivamente muitas vidas.
Principais Responsabilidades
· Promover Dupixent® (dupilumabe) através de visitas a profissionais de saúde.
· Disseminar os conceitos atuais sobre as doenças oriundas da Inflamação do Tipo 2, especialmente fisiopatologia da doença e seus impactos sobre a qualidade de vida dos pacientes.
· Estabelecer Dupixent® (dupilumabe) como referência no tratamento das patologias de bula, através do profundo conhecimento de seus estudos clínicos e diferenciais frente aos produtos estabelecidos e às novas terapias.
· Conhecer em profundidade o mercado de biológicos, trabalhando com produtos de Alto Custo em mercados Público e Privado, como em áreas da dermatologia, pneumologia, otorrinolaringologia, gastroenterologia ou imunologia. Entendendo as necessidades dos médicos, pacientes,
· Gerar demanda através de prescrição dos médicos visitados.
· Criação e apresentação de Planos de Ação em linha com as estratégias do setor
· Atender as metas estabelecidas de visitação, respeitando os códigos de conduta e ética, além de conhecer e seguir os procedimentos internos para a função de consultor.
· Manter o conhecimento e cumprir com os princípios de Ética e Integridade, políticas da Sanofi e códigos de conduta que regulam o mercado farmacêutico.
· Cumprir e promover as políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE) da Sanofi, com objetivo de prevenir ocorrência de acidentes, evitar riscos para a saúde, promover o bem-estar dos colaboradores e reduzir os impactos ambientais resultantes da execução de atividades do trabalho.
· Apoiar a estratégia e as iniciativas de Diversidade e Inclusão da Sanofi para assegurar que todos os colaboradores e parceiros sejam tratados com respeito e recebam oportunidades iguais.
Sobre Você
Experiencia:
· Ter experiência em mercado de alto custo, biológicos, preferencialmente nas indicações da otorrinolaringologia e imunologia
· Será um diferencial experiência com Biotec nas especialidades dermatologia, reumatologia, gastroenterologia; otorrinolaringologia; imunologia.
· Experiência e/ou conhecimento de acesso em mercados público/privado em medicações de alta complexidade;
· Soft Skills: Criação e gerenciamento de projetos em clínicas e hospitais, forte orientação para trabalhos transversais, inovação e execução em ambiente digital, adaptabilidade e tomada de decisão.
· Educação: Superior completo, pós ou MBA diferencial
· Línguas: Avançado (desejável)
Persiga o progresso, descubra o extraordinário
O melhor está lá fora. Melhores medicações, melhores resultados, melhor ciência. Porém o progresso não acontece sem pessoas – pessoas de diferentes origens, em diferentes localizações, em diferentes posições, todas juntas para um propósito: o desejo de fazer milagres acontecerem. Então, vamos ser essas pessoas.
Na Sanofi, nós provemos oportunidades iguais independentemente da raça, cor, ancestralidade, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência ou identidade de gênero.
Assista o nosso ALL IN vídeo e veja as ações de igualdade de diversidade e inclusão na sanofi.com!
Atenção as Frases Abaixo
*Sempre visando a segurança e bem-estar de nossos colaboradores, o comprovante de vacinação COVID 19 é um item imprescindível para todos os empregados, estando presente na lista de documentos de admissão. “
*Essa posição será desenvolvida sob o regime de atividade externa, incompatível com a fixação de horário de trabalho.
#LI-LATAM
Pursue progress , discover extraordinary
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com !
Job details
How this role compares
Computed from every other active Sales role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 5324 comparable Sales roles across 216 biopharma companies.
Salary context
824 of 5324 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.
Where these roles are based
Top locations among the 5324 comparable roles
+ 76 more countries
Seniority mix
2035 of 5324 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
1097 of 5324 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
Currently open similar roles
This posting is closed, but here are live openings closest to it -- ranked by similarity, not by how well you'd qualify for them.
Notify me about similar jobs
Get an email when we spot other openings like this one – same job function, comparable seniority, roles you'd actually want to see.
Or follow a whole field: get every new Sales job in Brazil, and choose locations and companies.
How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.