About this opportunity
At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at jnj.com .
As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.
Job Function:
Sales Enablement
Job Sub Function:
Sales Strategy
Job Category:
People Leader
All Job Posting Locations:
Mexico City, Mexico
Job Description:
En Johnson & Johnson creemos que la salud lo es todo. Nuestra fortaleza en innovación en atención médica nos permite construir un mundo donde se previenen, tratan y curan enfermedades complejas, donde los tratamientos son más inteligentes y menos invasivos y las soluciones son personales. A través de nuestra experiencia en Medicina Innovadora y MedTech, estamos en una posición única para innovar en todo el espectro de soluciones de atención médica y ofrecer los avances del mañana para impactar profundamente la salud de la humanidad. Obtenga más información en https://www.jnj.com/.
Sobre Medicina Innovadora
Nuestra experiencia en Medicina Innovadora está informada e inspirada por pacientes, cuyas ideas alimentan nuestros avances científicos. Personas visionarias como tú trabajan en equipos que salvan vidas desarrollando medicamentos del mañana.
Únete a nuestro equipo en el desarrollo de tratamientos, encontrar curas y ser pioneros en el camino desde el laboratorio a la vida mientras alentamos pacientes en cada paso del camino.
Obtén más información en https://www.jnj.com/innovative-medicine
Sobre la posición
Buscamos un Bids Manager que lidere el proceso de licitaciones, asegurando la preparación, revisión y entrega oportuna de toda la documentación requerida para concursos y procesos de compra, principalmente en el sector salud. Será responsable de coordinar al equipo de Bids, garantizar la excelencia operativa y trabajar de manera cercana con las áreas involucradas para asegurar propuestas competitivas y libres de errores.
Responsabilidades principales
Liderar el equipo de Bids y desarrollar el talento de la función.
Supervisar la preparación y presentación de documentación para licitaciones.
Coordinar el proceso de entrega y seguimiento de propuestas.
Garantizar el cumplimiento de requisitos legales, administrativos y comerciales.
Identificar riesgos, resolver problemas y asegurar la continuidad operativa.
Impulsar procesos eficientes con altos estándares de calidad y precisión.
Requisitos
Experiencia sólida liderando procesos de Bids y Licitaciones, idealmente en la industria farmacéutica o salud.
Conocimiento de compras gubernamentales y procesos de contratación pública.
Experiencia liderando equipos y gestionando personas.
Excelente organización, atención al detalle y capacidad para manejar múltiples prioridades.
Habilidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera efectiva.
Inglés intermedio.
Disponibilidad para trabajar en Ciudad de México.
Perfil que buscamos
Líder con alto sentido de ownership y accountability.
Organizado, riguroso y orientado a la excelencia operacional.
Capaz de anticipar riesgos y proponer soluciones.
Resiliente y enfocado en resultados.
Interesado en desarrollarse a largo plazo dentro del área de Bids y Licitaciones.
Required Skills:
Preferred Skills:
Brand Positioning Strategy, Commercial Awareness, Competitive Landscape Analysis, Customer Centricity, Developing Others, Incentive Policy, Procedures, and Quotas, Inclusive Leadership, Interpersonal Influence, Leadership, Objectives and Key Results (OKRs), Product Marketing Sales, Sales Enablement, Sales Prospecting, Sales Support, Strategic Sales Planning, Strategic Thinking, Team Management
Job details
How this role compares
Computed from every other active Sales role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 1150 comparable Manager Sales roles across 117 biopharma companies.
Salary context
266 of 1150 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function and a matching or adjacent seniority level -- not necessarily the same therapeutic area or country.
Where these roles are based
Top locations among the 1150 comparable roles
+ 58 more countries
Seniority mix
1150 of 1150 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
257 of 1150 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
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The closest matches from our peer group, ranked by how similar they are, not how well you'd qualify for them -- treat this as market context, not a guaranteed shortlist; a weak match is labeled as one below.
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How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.