Werkstudent (all genders) Marketing (Neurotoxins/Migraine)
AbbVie has closed or removed this posting -- see current similar openings below.
About this opportunity
Company Description
About AbbVie
AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com . Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook , Instagram , X and YouTube.
Job Description
Wir suchen tatkräftige Unterstützung für unser Marketing-Team im Bereich Neurotoxins/Migräne.
Du möchtest Erfahrung in der Kommunikation eines multi-nationalen Unternehmens sammeln?
Du möchtest Einblicke in strategische Marketing-Themen gewinnen und bei der Umsetzung vielseitiger Maßnahmen für unterschiedliche Zielgruppen unterstützen?
Du möchtest wissen, wie kollegiale und erfolgreiche Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen aussehen kann?
Dann bewirb‘ dich jetzt und werde Teil unseres Marketing-Teams.
Deine Aufgaben :
Unterstütze das Team im täglichen Business und arbeite mit bei der
Planung und Umsetzung von Kampagnen und Projekten
Erstellung und Bearbeitung von Marketingmaterialien wie Präsentationen, Broschüren und digitalen Inhalten
Content-Entwicklung und Content-Management für verschiedene digitale und analoge Kanäle
Organisation und Durchführung von Kongressen, Events und Veranstaltungen
Qualifications
Dein Profil :
Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitswissenschaften oder ähnliche Fachbereiche und bist für ein Bachelor-/Masterstudiengang immatrikuliert
Du kannst sehr gut mit den Office-Standardprogrammen umgehen
Du hast Spaß dich in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten und bringst eigene Ideen zur Lösung von Aufgaben ein
Du bist flexibel, kreativ und verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Idealerweise verfügst du über Grundkenntnisse im Pharma-Marketing oder gute Kenntnisse im Marketing anderer Branchen
Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Wir freuen uns über deine Bewerbung!
Additional Information
AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.
US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html
US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more:
https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html
Job details
How this role compares
Computed from every other active Marketing role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 45 comparable Intern/Fellow/Postdoc Marketing roles across 17 biopharma companies.
Salary context
2 of 45 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function and a matching or adjacent seniority level -- not necessarily the same therapeutic area or country.
Where these roles are based
Top locations among the 45 comparable roles
+ 14 more countries
Seniority mix
45 of 45 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
11 of 45 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
Currently open similar roles
This posting is closed, but here are live openings closest to it -- ranked by similarity, not by how well you'd qualify for them.
Notify me about similar jobs
Get an email when we spot other openings like this one – same job function, comparable seniority, roles you'd actually want to see.
How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.