Ipsen Pharma (SAS) Posted September 28, 2026

Stagiaire Business Analysis & Sales Force Effectiveness

Paris, France Full time
Sales Intern/Fellow/Postdoc
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Ipsen Pharma (SAS) is the source of truth for this posting and owns the application process. We surface normalized context and market comparison you won't find on the original listing.

About this opportunity

Title:

Stagiaire Business Analysis & Sales Force Effectiveness

Company:

Ipsen Pharma (SAS)

About Ipsen:

Ipsen is a mid-sized global biopharmaceutical company with a focus on transformative medicines in three therapeutic areas: Oncology, Rare Disease and Neuroscience. Supported by nearly 100 years of development experience, with global hubs in the U.S., France and the U.K, we tackle areas of high unmet medical need through research and innovation.

Our passionate teams in more than 40 countries are focused on what matters and endeavor every day to bring medicines to patients in 88 countries. We build a workplace that champions human-centric leadership and fosters a culture of collaboration, excellence and impact. At Ipsen, every individual is empowered to be their true selves, grow and thrive alongside the company’s success. Join us on our journey towards sustainable growth, creating real impact on patients and society!

For more information, visit us at https://www.ipsen.com/   and follow our latest news on LinkedIn and Instagram .

Job Description:

Ipsen est un groupe biopharmaceutique mondial de taille moyenne, qui améliore la vie des patients grâce à la recherche, l’innovation et le développement de médicaments innovants en oncologie, dans les maladies rares et en neurosciences.

Dans le cadre de cette mission, vous serez intégré dans le Département SBE&CE (Stategic Business Excellence & Customer Excellence). Plus spécifiquement, vous serez missionné sur les activités liées à une des Business Units : Oncologie ou Neuroscience & Maladies Rares.

Vous travaillerez en étroite synergie avec l’équipe BI/SFE et CRM, ainsi qu’avec le chef de marché en charge de ces domaines thérapeutiques afin de le seconder sur ses domaines de compétences : Etudes de marché et Sales Force Effectiveness (SFE).

Missions principales :

1. Business Analysis & SFE:

Préparer des analyses et synthèses pertinentes sur des données de performance produits et/ou d’activité des forces de ventes pour le marketing et les forces de ventes

Analyser les tableaux de bord permettant de mesurer les performances et l’activité des forces de ventes

Etre en support des équipes BI et SFE lors des exercices budgétaires et des cycles d’activité des forces de ventes

Participer aux activités d’analyses et études de marché

Utilisation et exploitation de l’outil de Customer Relationship Management dans le cadre des projets d’optimisation de l’efficacité commerciale (SFE)

Participation à la consolidation de fichiers de ciblage (compilation, contrôle, implémentation…)

2. Data management :

Extraction de data (via différents outils / panels) et contrôle de cohérence des données par rapport aux outils de reporting (PowerBI, power point et Excel)

Contrôle et actualisation des outils de reporting mensuel

Consolider les données de ventes du niveau sectoriel au niveau national

Profil requis

Formation : en cours d’obtention d’un diplôme BAC + 4 ou +5 / École Supérieure de Commerce, Ingénieur, Master santé, Pharmacie ou 3ème cycle Statistiques ou Data Science

Qualités : rigueur, autonomie, bon relationnel, esprit d’équipe, appétence pour le traitement de données et les chiffres, fortes capacités d’analyse et de synthèse

Maitrise d’Excel & Power Point

Sens du business y compris la compréhension des tendances de l’univers de la santé et l'industrie pharmaceutique.

Anglais opérationnel

Nous nous engageons à créer un lieu de travail où chacun se sent écouté, valorisé et soutenu, où nous incarnons « The Real Us*». La valeur que nous accordons aux différentes perspectives et expériences motive notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Lorsque nous intégrons des modes de pensée diversifiés, nous prenons des décisions plus réfléchies et découvrons des solutions plus innovantes. Ensemble, nous nous efforçons de mieux comprendre les communautés que nous servons. Cela signifie que nous voulons également vous aider à donner le meilleur de vous-même lorsque vous postulez à un poste chez nous. Si vous avez besoin d'aménagements ou d'aide pendant le processus de candidature, veuillez en informer l'équipe de recrutement. Ces informations seront traitées avec soin et n'auront aucune incidence sur le résultat de votre candidature. *Soyons nous-même

Job details

Seniority
Intern/Fellow/Postdoc
Function
Sales
Therapeutic area
Not listed
Location
Paris, France
Employment type
Full time

How this role compares

Computed from every other active Sales role in our database, not just this employer's listings.

We currently track 168 comparable Intern/Fellow/Postdoc Sales roles across 20 biopharma companies.

168Comparable roles tracked
154Currently active
20Companies hiring similar roles
16Countries represented

Salary context

48 of 168 peers report a salary range (USD, annualized)

Peers share this role's job function and a matching or adjacent seniority level -- not necessarily the same therapeutic area or country.

This roleSubject Not listed on this posting
Lowest disclosed · Pharmaceutical Sales Associate -Denver, CO · IQVIA $55/yr – $63,000/yr
Peer group range $31,528 – $95,500 (median $57,500)

Where these roles are based

Top locations among the 168 comparable roles

United States72
India68
China6
Italy5
Mexico3
Ireland2

+ 10 more countries

Seniority mix

168 of 168 peers have a known seniority level

Associate132
Intern/Fellow/Postdoc36

Therapeutic area mix

6 of 168 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden

Vaccines & Infectious Disease3
Gastroenterology2
Neuroscience1

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The closest matches from our peer group, ranked by how similar they are, not how well you'd qualify for them -- treat this as market context, not a guaranteed shortlist; a weak match is labeled as one below.

45%similar
AbbVie Jeddah, Makkah Province Intern/Fellow/Postdoc
Same function Same seniority
45%similar
AstraZeneca Budapest, Hungary Intern/Fellow/Postdoc
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45%similar
Bayer Whippany, United States Intern/Fellow/Postdoc
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45%similar
Bayer Whippany, United States Intern/Fellow/Postdoc
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Novartis Changchun (Jilin Province), China Intern/Fellow/Postdoc
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How we calculate "similar"

No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.

Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.

45%
Product Specialist Neuroscience intern
AbbVie · Jeddah, Makkah Province · Intern/Fellow/Postdoc
Function Therapeutic area Seniority Country
45%
Sales Analyst Co-Op (Whippany, New Jersey, US)
Bayer · Whippany, United States · Intern/Fellow/Postdoc
Function Therapeutic area Seniority Country
45%
MR Intern
Novartis · Changchun (Jilin Province), China · Intern/Fellow/Postdoc
Function Therapeutic area Seniority Country
45%
Warehouse, Sales & Distribution Co-op Student (Co. Kerry, IE)
Astellas Pharma · Co. Kerry, Ireland · Intern/Fellow/Postdoc
Function Therapeutic area Seniority Country
Unmatched or unknown dimensions score exactly the same: 0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.