Senior Sales Representative TA CRM - Kliniken und Fachärzte - Region Franken (m/w/d) (Ingelheim, Deutschland, Rheinland-Pfalz)

Ingelheim, Germany Type not listed
Sales Senior
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About this opportunity

Die Stelle

Gestalte die Zukunft - Deine Chance die Gesundheitsversorgung im Bereich CRM (Cardio-Renal and Metabolic) durch neue Impulse mitzugestalten.

Hast Du das Zeug dazu, die Gesundheitslandschaft zu verändern? Bist Du bereit, Verantwortung für die strategische und operative Bearbeitung von Kliniken, Netzwerken und Fachzentren zu übernehmen, die für unser gesamtes CRM-Portfolio (Diabetes, Kardiologie und Nephrologie) von entscheidender Bedeutung sind?

In dieser Rolle bist Du der Schlüssel zur optimalen Patientenversorgung mit unseren CRM-Produkten. Stakeholdermanagement ist nicht nur ein Buzz-Word, Du verstehst die Entscheidungsstrukturen von Accounts und entwickelst eine optimale Strategie für Niederlassung und Klinik. Mit Deiner hohen fachlichen Expertise gewährleistest Du die Betreuung von Spezialisten und Fachärzten in Deinem Gebiet.

Du steuerst die Portfolio-Prioritäten deiner Accounts, setzt die relevanten Schwerpunkte und repräsentierst unser Portfolio überzeugend in Kundeninteraktionen sowie im cross-funktionalen Team.

Du beginnst mit einer acht- bis zehnwöchigen Schulung zu "Ihrem" Präparat. Ja, bei anderen Firmen geht das oft schneller. Aber uns ist wichtig, dass Du mit fundiertem Wissen ausgestattet bist; Du profitierst in jedem einzelnen Kundengespräch davon.

Bereit die Zukunft mit uns zu gestalten? Dann schau Dir noch heute die weiterführenden Infos an: Pharma-Außendienst

Wir suchen für das Gebiet: Bad Neustadt, Schweinfurt, Coburg, Bamberg, Erlangen

Diese Stelle ist auf 2 Jahre befristet.

Aufgaben und Zuständigkeiten

Tauche ein in die Welt der Diabetologie, Kardiologie und Nephrologie. Kliniken, große Facharztzentren und Apotheken sind Deine Bühne und Du weißt genau, wer die Haupt- und Nebenrollen in den Accounts besetzt und wie Du sie am besten erreichst.

Werde zum Architekten unserer Markenstrategie. Du informierst, erkundest Bedürfnisse, vernetzt und planst alles strategisch - dabei tauschst Du Dich intensiv im Team aus.

Du bringst Wissenschaft und Austausch auf Augenhöhe zusammen. Du förderst die sektorenübergreifende Zusammenarbeit, indem du Klinik- und niedergelassene Fachärzt:innen vernetzt und innovative interdisziplinäre Veranstaltungsformate organisierst.

Gestalte Deine Arbeit eigenverantwortlich. Du planst zielführende Aktivitäten und erarbeitest Strategien gemeinsam in einem crossfunktionalen Team. Dabei stützt Du Dich auf Marktdaten, Erfahrung und Deine Beziehungen zu unseren Kunden.

Die Nutzung moderner Tools und künstlicher Intelligenz sind Deine Werkzeuge im Arbeitsalltag. Wir statten Dich mit Auto, Laptop, Smartphone, Tablet und ausgefeilten Marketingunterlagen aus. Wenn Du mehr benötigst, lass es uns wissen.

Werde zum Wissensvermittler. Du hast Freude daran, Wissen zu teilen, Menschen zu begeistern und komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.

Anforderungen

Du bringst ausgeprägte wissenschaftliche, kommunikative, verkäuferische und soziale Kompetenzen mit und bist bereit, diese in einem dynamischen Umfeld einzusetzen.

Deine starken analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Dir Potenziale, Netzwerke und Prozesse zu erschließen und optimal zu nutzen.

Du arbeitest eigenverantwortlich im Team und bist in der Lage, Bedarfe Deiner Kunden zu erkennen und effektiv Lösungen dafür zu entwickeln.

Deine hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit ermöglicht es Dir, auch in sich rasch ändernden Umgebungen erfolgreich zu sein.

Du hast umfangreiche Erfahrung im Pharma-Vertrieb, idealerweise in Kliniken und bei Fachärzten, und bist vertraut mit dem AMG § 75 sowie der Rolle des geprüften Pharmareferenten.

Mit Deinen guten Englischkenntnissen erschließt Du wissenschaftliche Studien und setzt Erkenntnisse gewinnbringend in Deinem Arbeitsalltag ein.

Deine Empathie ermöglicht es Dir, mit Kunden auf Augenhöhe zu interagieren.

Du lebst Teamwork, siehst Herausforderungen als Chancen und bringst mit Deiner positiven Art Menschen zusammen und Themen voran.

Im Rahmen der Entgelttransparenz wird die vorgesehene Vergütung während des Rekrutierungsprozesses geteilt. Zusätzlich zu unseren wettbewerbsfähigen Gehältern bieten wir ein vielfältiges Angebot an Benefits.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen, bei gleicher Eignung werden diese bevorzugt berücksichtigt.

Du möchtest mit uns in Kontakt treten?

Du hast noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wende Dich an unser HR Direct Team, Tel.: +49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: hr.de@boehringer-ingelheim.com

Der Rekrutierungsprozess:

1. Schritt: Onlinebewerbung - Bewerbungsfrist ist der 30.09.2026. Wir behalten uns vor, die Ausschreibung vor dem genannten Datum offline zu nehmen, Bewerbungen bis zum 16.09.2026 sind garantiert möglich.

2. Schritt: Virtuelles Kennenlernen ab Mitte September

3. Schritt: Interviews vor Ort Mitte Oktober

Bitte lege bei Deiner Bewerbung folgende Dokumente bei: Nachweis über Ihre Weiterbildung zur Pharmareferent*in gemäß § 75 AMG, falls vorhanden.

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Job details

Seniority
Senior
Function
Sales
Therapeutic area
Not listed
Location
Ingelheim, Germany
Employment type
Not listed

How this role compares

Computed from every other active Sales role in our database, not just this employer's listings.

We currently track 619 comparable Senior Sales roles across 48 biopharma companies.

619Comparable roles tracked
545Currently active
48Companies hiring similar roles
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Salary context

241 of 619 peers report a salary range (USD, annualized)

Peers share this role's job function and a matching or adjacent seniority level -- not necessarily the same therapeutic area or country.

This roleSubject Not listed on this posting
Lowest disclosed · Senior Analyst, Sales Operations · Mylan Pharmaceuticals Inc. $55,000/yr – $105,000/yr
Peer group range $80,000 – $240,000 (median $125,000)

Where these roles are based

Top locations among the 619 comparable roles

United States517
China25
Mexico12
Hong Kong11
Taiwan7
Germany5

+ 23 more countries

Seniority mix

619 of 619 peers have a known seniority level

Senior599
Associate Director20

Therapeutic area mix

295 of 619 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden

Cardiovascular / CVRM165
Oncology74
Dermatology & Aesthetics16
Neuroscience15
Respiratory14
Rare Disease5
Immunology5
Vaccines & Infectious Disease1

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Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.

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Unmatched or unknown dimensions score exactly the same: 0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.