Sanofi-Aventis Deutschland GmbH Posted September 3, 2026

Sales Rep DERM4C310104 / all genders / Gebiet Rostock/Greifswald/Schwedt/Bernau/Wittstock

Berlin, Germany Full time
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About this opportunity

Über Sanofi:

Wir sind ein forschendes Biopharma-Unternehmen, das KI anwendet und sich dafür einsetzt, das Leben der Menschen zu verbessern und verantwortungsvoll zu wachsen. Unser tiefgreifendes Verständnis des Immunsystems – und unsere innovative Pipeline – ermöglichen es uns, Medikamente und Impfstoffe zu entwickeln, die Millionen von Menschen weltweit behandeln und schützen. Gemeinsam erforschen wir die Wunder der Wissenschaft, um das Leben der Menschen zu verbessern.

Werde Teil unseres Dermatologie-Teams im Außendienst in der Region Nord!

Für unsere langjährig erfolgreiche Business Unit in der Dermatologie suchen wir mit schnellstmöglichem Start eine(n) engagierte(n) und erfahrene(n) Außendienstmitarbeiter*in, die das Gebiet Rostock, Greifswald, Schwedt, Bernau, Wittstock strategisch weiterentwickeln möchte.

In dieser anspruchsvollen und vielseitigen Position verantwortest Du die Vermarktung von unserem erfolgreichen Produkt in unterschiedlichen dermatologischen Indikationen und leistest einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Etablierung unserer Therapieoptionen bei medizinischen Fachkreisen.

Deine Mission

Als Teil unseres hochspezialisierten Außendienstes liegt Dein Fokus auf der zielgerichteten Beratung von Fachärzt*innen und medizinischem Fachpersonal im Bereich der Dermatologie – für aktuelle sowie zukünftige Indikationen.

Deine Aufgaben

Aufbau und Pflege von tragfähigen Kundenbeziehungen zu Dermatolog*innen in Klinik und Praxis

Eigenständige Gebietsplanung und Umsetzung eines individuellen Businessplans in Einklang mit der nationalen Strategie

Vermittlung der medizinisch-wissenschaftlichen Inhalte und strategischen Kernbotschaften zur Festigung und zum Ausbau der Marktposition und Wettbewerbsdifferenzierung

Unterstützung bei der Identifikation geeigneter Patientengruppen und Diskussion praxisrelevanter Einsatzmöglichkeiten – stets im fachlichen Austausch mit den behandelnden Ärzt*innen

Initiierung, Organisation und Durchführung von lokalen (auch digitalen) Fortbildungsveranstaltungen

Repräsentation von Sanofi auf regionalen und nationalen Fachkongressen

Effektive Zusammenarbeit im crossfunktionalen Team (u.a. mit Business Relation Management, Medical Scientific Liaison)

Entwicklung lokaler Netzwerke in enger Abstimmung mit medizinischen und strategischen Funktionen

Nutzung digitaler Tools und Omni-Channel-Möglichkeiten im Sinne der Kundenbedürfnisse

Kollegiale Zusammenarbeit im regionalen und im Zentrumsteam

Bereitschaft, sich in neue Indikationen einzuarbeiten und aktiv zur Marktentwicklung beizutragen

Das bringst Du mit

Ausbildung & Erfahrung

Naturwissenschaftliches Studium oder Ausbildung gemäß § 75 AMG (z. B. geprüfte(r) Pharmareferent( in)

Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen Außendienst, idealerweise mit dermatologischem Fokus

Fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems

Soziale Kompetenzen & Technische Fähigkeiten

Ausgeprägte Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken

Starke Kundenorientierung und Begeisterungsfähigkeit

Ziel- und ergebnisorientiertes Handeln mit verkäuferischem Geschick

Souveränes Auftreten und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten

Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Plattformen

Fähigkeit, sich schnell und fundiert in medizinische Inhalte einzuarbeiten

Sprachen

Sehr gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Klingt nach Dir?

Dann werde Teil eines zukunftsweisenden Teams bei Sanofi und gestalte mit uns die dermatologische Versorgung von morgen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Warum solltest Du Dich für uns entscheiden?

Finde vielfältige Möglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld, Dein Talent fachlich und persönlich zu entwickeln und Deine Karriere kontinuierlich durch interne Wechsel und Rollenerweiterungen voranzutreiben. Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung ist selbstverständlich und beginnt bereits vor dem ersten Tag.

Ein attraktives, am Markt ausgerichtetes Vergütungs- und Leistungspaket inklusive einer betrieblichen Altersversorgung, honoriert Deine Erfahrung und Deinen Beitrag.

Zur Optimierung Deiner Work-Life-Balance profitierst Du von flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Langzeitkonten. Profitiere von unserer Hybrid Work Policy, nutze unsere Fitness-Center oder wähle die Möglichkeit am Bike-Leasing Programm teilzunehmen. Ein Tag pro Jahr steht für freiwillige, soziale Projekte im Rahmen von unserem „We Volunteer“ - Programm zur Verfügung.

Remote Position: #LI-Remote

#Sanofi

#SanofiCareers

#PursueProgress

#DiscoverExtraordinary

#WeAreSanofi

#VaccinesForAll

#WeareOne

#SanofiStories

#WeNeverSettle

#TeamSanofi

Pursue progress , discover extraordinary

Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com !

The salary range for this position is :€74 628,00 - €99 492 Final compensation will be determined based on demonstrated experience, skills, location, and other relevant factors. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs.

Job details

Seniority
Not listed
Function
Sales
Therapeutic area
Not listed
Location
Berlin, Germany
Employment type
Full time

How this role compares

Computed from every other active Sales role in our database, not just this employer's listings.

We currently track 3662 comparable Sales roles across 181 biopharma companies.

3662Comparable roles tracked
3293Currently active
181Companies hiring similar roles
76Countries represented

Salary context

895 of 3662 peers report a salary range (USD, annualized)

Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.

This roleSubject Not listed on this posting
Lowest disclosed · Inside Sales Representative · Mylan Pharmaceuticals Inc. $48,000/yr – $72,000/yr
Highest disclosed · Vice President, Head of Cardiovascular Sales · Novartis $274,400/yr – $509,600/yr
Peer group range $60,000 – $392,000 (median $153,083)

Where these roles are based

Top locations among the 3662 comparable roles

United States2065
China475
India114
Poland94
Germany88
Vietnam72

+ 70 more countries

Seniority mix

1522 of 3662 peers have a known seniority level

Manager781
Senior600
Director83
Associate21
Associate Director20
Intern/Fellow/Postdoc7
Executive/VP6
Senior Director4

Therapeutic area mix

1155 of 3662 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden

Oncology370
Cardiovascular / CVRM286
Neuroscience162
Dermatology & Aesthetics99
Immunology87
Rare Disease50
Respiratory48
Vaccines & Infectious Disease35
Gastroenterology12
Ophthalmology6

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How we calculate "similar"

No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.

Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.

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Therapeutic Area Specialist, Cardiovascular / Pharmareferent (m/w/d) - Gebiet 10202: Berlin & Südbrandenburg
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Key Account Manager*in (m/w/d) - Südwest Berlin, Treuenbrietzen, Cottbus, Elsterwerda
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Unmatched or unknown dimensions score exactly the same: 0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.