Tehnolog proizvodnih procesov II (m/ž/d)

#LI-HybridLokacija: LjubljanaRelocation Support: This role is based in Ljubljana, Slovenija. Novartis is unable to offer relocation support: please only apply if accessible.Ustvarjamo zdravila, ki spreminjajo življenja – pridružite se nam.Več kot 10 Novartisovih inovativnih trdnih farmacevtskih izdelkov se že proizvaja v Ljubljani, eni največjih proizvodnih lokacij znotraj skupine Novartis, število pa vsako leto raste. Naši izdelki dosegajo bolnike po vsem svetu, zato sta zanesljivost in odličnost proizvodnje ključnega pomena.Pridružite se ekipi tehnologov proizvodnih procesov, ki s strokovnim znanjem, inovativnostjo in sodelovanjem skrbi za stabilno, učinkovito in skladno proizvodnjo tablet, kapsul in granulatov v sodobnem in varnem proizvodnem okolju. Kot član/-ica ekipe boste ključni partner proizvodnji. Vaša odgovornost bo zagotavljanje strokovne podpore, obvladovanje in optimizacija proizvodnih procesov ter aktivno sodelovanje pri izboljševanju kakovosti, skladnosti in produktivnosti v skladu z GMP, internimi postopki in smernicami ZVO.

Vaše ključne odgovornosti:Zagotavljanje strokovne podpore proizvodnji pri tehničnih izzivih (troubleshooting) ter hitro in učinkovito reševanje kompleksnih procesnih situacij.Postopno prevzemanje vloge SME (Subject Matter Expert) za specifične tehnologije, procese ali izdelke.Aktivno sodelovanje pri uvajanju nove proizvodne opreme, tehnologij in prenosu novih izdelkov v proizvodnjo.Sodelovanje pri preiskavah odstopov, reklamacij ter vodenje ali podpora pri izvajanju CAPA aktivnosti.Spremljanje proizvodnih procesov, prepoznavanje trendov in proaktivno ukrepanje ob zaznanih tveganjih.Priprava, pregled in posodabljanje proizvodne in tehnične dokumentacije v skladu z GMP, validacijskimi in projektnimi zahtevami.Vodenje in sodelovanje pri projektih optimizacije proizvodnih procesov.Aktivna vloga pri inšpekcijskih pregledih in notranjih presojah ter zagotavljanje splošne pripravljenosti lokacije.Prenos znanja, sodelovanje pri usposabljanjih ter prispevanje k razvoju sodelavcev in kulturi kakovosti ter ZVO.Vaš doprinos k delovnem mestu:Univerzitetna izobrazba s področja farmacije, kemije, kemijskega inženiringa ali drugih naravoslovnih ved.Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika.Dobro poznavanje orodij MS Office.Analitično razmišljanje, samostojnost, odlične komunikacijske sposobnosti ter sposobnost sodelovanja timu in v interdisciplinarnem okolju.Zaželene izkušnje v farmacevtski ali sorodni regulirani industriji (ni pa pogoj).Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za določen čas enega leta s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku.     Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto:  22.050,00 - 40.950,00 EUROsnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 10% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678,28 € (neto). Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538,64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5,844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.224,18 €). Zavarovanje:  Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode.  Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več.Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf  Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture