About this opportunity
Entfalte das Besondere mit uns!
Sind Sie bereit, neue Wege zu gehen, Herausforderungen zu meistern und Neues zu entdecken? Wir wissen, dass Sie große Pläne haben – und die haben wir auch! Unsere Kolleg:innen auf der ganzen Welt lieben es, mit Wissenschaft und Technologie innovativ zu sein und das Leben der Menschen durch unsere Lösungen zu bereichern. Gemeinsam haben wir Großes im Sinn und engagieren uns mit Leidenschaft für Menschen, Kund:innen, Patient:innen und die Erde, auf der wir leben. Deshalb sind wir stets auf der Suche nach neugierigen Köpfen, die sich vorstellen können, mit uns Großartiges zu erreichen.
Werden Sie Teil unseres engagierten Logistikteams am Standort Buchs SG und sorgen Sie gemeinsam mit uns dafür, dass Waren sicher, effizient und termingerecht bereitgestellt und an unsere internen Kunden ausgeliefert werden.
Als vielseitige/r Springer/in unterstützen Sie unser Team flexibel in unterschiedlichen Lagerbereichen.
Sie übernehmen sowohl administrative als auch operative Aufgaben und tragen damit entscheidend zu einem reibungslosen Warenfluss bei.
Sie bringen gerne Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag, bedienen Flurförderzeuge sicher und stellen die benötigten Waren anhand der Auftragsdokumente zuverlässig und termingerecht bereit.
Auch in einem dynamischen Umfeld behalten Sie den Überblick und packen dort mit an, wo Ihre Unterstützung benötigt wird.
Ihr Profil:
Abgeschlossene Berufslehre und/oder eine technische/logistische Weiterbildung
mehrjährige Erfahrung in der Logistik
Führerausweis Kategorie B
Anerkannter SUVA-Staplerausweis
Gute MS-Office-Anwenderkenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
Freude an selbständiger, exakter und zielorientierter Arbeit
Offene und kommunikative Persönlichkeit, die gerne im Austausch mit anderen Abteilungen steht
Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was können Sie bei uns erwarten? Wir sind neugierige Köpfe, die ein breites Spektrum an Hintergründen, Perspektiven und Lebenserfahrungen mitbringen. Wir sind überzeugt, dass diese Vielfalt außergewöhnliche Leistung und Innovation fördert und unsere Fähigkeit stärkt, in Wissenschaft und Technologie an der Spitze zu stehen. Wir setzen uns dafür ein, dass alle Menschen die Möglichkeit haben, sich in ihrem eigenen Tempo zu entwickeln und zu wachsen. Unterstützen Sie uns dabei, eine Kultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen, die Millionen von Menschen erreicht und jeden ermutigt, sich für den Fortschritt der Menschheit einzusetzen.
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, das Neues entdeckt und die Menschheit voranbringt.
Job details
How this role compares
Computed from every other active Manufacturing & CMC role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 2556 comparable Manufacturing & CMC roles across 173 biopharma companies.
Salary context
663 of 2556 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.
Where these roles are based
Top locations among the 2556 comparable roles
+ 50 more countries
Seniority mix
1172 of 2556 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
12 of 2556 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
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How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.