Директор отдела по персоналу (KZ, 50000)

Хочешь в топ? Присоединяйся к команде STADA Eurasia!

Хочешь быть в числе тех, кто заботится о здоровье людей по всему миру? Присоединяйся к команде STADA Eurasia!

Хочешь работать в духе INTEGRITY, AGILITY, ENTREPRENEURSHIP, ONE STADA? 

Присоединяйся к команде STADA Eurasia!

В STADA Eurasia мы не боимся мечтать! И ещё больше – действовать! Мы не просто следуем за трендами – мы их создаём сами! Мы верим в силу инициативы и поддержку команды! Мы выбираем путь развития, а не путь наименьшего сопротивления!

STADA Eurasia - это:

•    12 стран!

•    500+ талантов!

•    Статус Top Employer 2025 в Казахстане – и это только начало!

Директор отдела по персоналу   

Almaty | Казахстан (KZ) | Полная | Постоянный | Culture & People (CP) | Управление / Руководители

Мы в поиске опытного Head of Culture and People (C&P) – STADA Eurasia.

Это стратегическая лидерская роль в области культуры и управления людьми и ключевая партнёрская позиция для лидерской команды (LT) Евразии, отвечающая за формирование и реализацию повестки Culture and People в STADA Eurasia. Роль делает культуру, лидерство, таланты и аналитику ключевыми рычагами бизнес-результатов и трансформации.

Позиция: Head of Culture and People (C&P) – STADA Eurasia

Локация: Алматы, Казахстан, региональная роль с охватом всей Евразии

Подчинение: VP Eurasia / VP C&P Eastern Europe

Ключевые задачи:

• Определять и возглавлять дорожную карту Culture & People для Евразии в соответствии со стратегией Группы, влиять на лидерскую команду и выступать её коучем по вопросам культуры и людей.

• Развивать инициативы в области культуры и вовлечённости, переводя ценности в понятные лидерские поведенческие модели, нормы принятия решений и способы работы.

• Совместно формировать и реализовывать региональную повестку People and Leadership, поддерживая трансформацию и масштабные программы изменений.

• Возглавлять стратегию обучения и развития (L&D): определять критически важные компетенции будущего и запускать региональные программы и образовательные треки для руководителей и ключевых талантов.

• Курировать управление талантами и преемственность на ключевых ролях, развивая внутреннюю мобильность, межстрановые карьерные траектории и сильный лидерский резерв.

• Продвигать Employee Experience, DEI и благополучие сотрудников, обеспечивая инклюзивные и современные HR-практики.

• Развивать культуру C&P, основанную на данных: использовать HR-аналитику, инструменты обратной связи и KPI-дашборды для поддержки решений LT и оценки эффекта.

• Изучать и применять AI-инструменты и решения (в обучении, управлении талантами, вовлечённости, аналитике) для модернизации и масштабирования повестки Culture & People.

• Создать и/или возглавить региональную команду/сообщество C&P, усиливая компетенции стран и руководителей в области людей, культуры и принятия решений на основе данных.

Профиль кандидата:

• 15+ лет опыта в стратегическом HR / People & Culture / OD / L&D с региональным или мультистрановым охватом.

• Подтверждённый опыт в области культуры, вовлечённости, развития лидерства, управления талантами и изменениями, с прямым взаимодействием с топ-менеджментом.

• Сильное стратегическое мышление, навыки управления стейкхолдерами и влияния на уровне LT / топ-менеджмента.

• Уверенная работа с HR-аналитикой, цифровыми инструментами и AI-решениями в HR.

• Свободный английский, казахский, русский; другие языки региона, преимущество.

Как мы заботимся о вас

В STADA наша миссия, «Забота о здоровье людей как надёжный партнёр», вдохновляет нас каждый день. И начинаем мы с заботы о собственных сотрудниках:

• Конкурентная заработная плата, компенсация на автомобиль и годовой бонус (STI).

• Гибридный формат работы, три дня в офисе на ваш выбор, остальные дни, из дома.

• 30 дней ежегодного отпуска.

• Медицинское и рисковое страхование.

• Поддержка благополучия через программу 1FIT.

• А также множество других бенефитов и корпоративных мероприятий.

Если ты хочешь влиять, создавать новое и работать с теми, кто вдохновляет – твой путь начинается здесь! В STADA Eurasia!

Мы с нетерпением ждем вашего заявления через наш карьерный портал. На сайте jobs.stada.com вы также найдете множество других вакансий, поскольку мы всегда ищем целеустремленных талантов, способных укрепить нашу команду своим опытом и индивидуальностью.

]]>