Head of Engineering & Projects T3
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Título del Puesto: Head of Engineering & Projects T3
Ubicación: Planta Pilar, Argentina
Modelo de trabajo: Presencial
Acerca del Puesto
Como Head of Engineering & Projects T3 serás responsable de liderar integralmente los proyectos de capital de la planta de manufactura de Sanofi en Pilar, desde la factibilidad hasta la calificación final, asegurando el cumplimiento de alcance, presupuesto, cronograma, requisitos regulatorios y estándares GMP. Deberás gestionar proyectos complejos, definir estándares de ingeniería, brindar soporte técnico a las operaciones y promover la incorporación de tecnologías como Industria 4.0, IoT y automatización avanzada.
Además, liderarás un equipo multidisciplinario de ingeniería y servicios externos, impulsando la excelencia técnica, el desarrollo del talento y la mejora continua. Gestiona el presupuesto de capital, proveedores y contratistas clave, y actúa como referente técnico ante auditorías, inspecciones y proyectos de expansión, trabajando transversalmente con Producción, Calidad, HSE y los equipos globales de ingeniería de Sanofi. ¿Listo para comenzar?
Únete a una red global que impulsa la forma en que Sanofi entrega sus productos, de manera fluida, intencional y a escala. En M&S, ayudarás a reimaginar cómo los tratamientos que cambian vidas llegan a las personas en todas partes, más rápido.
Acerca de Sanofi:
Somos una empresa biofarmacéutica impulsada por I+D y potenciada por IA, comprometida con mejorar la vida de las personas y entregar un crecimiento convincente. Nuestro profundo entendimiento del sistema inmunológico y pipeline innovador, nos permite inventar medicinas y vacunas que tratan y protegen a millones de personas alrededor del mundo. Juntos, perseguimos los milagros de la ciencia para mejorar la vida de las personas.
Responsabilidades Principales:
Gestión integral de proyectos de capital Lidera el ciclo completo de los proyectos de capital del sitio, desde estudios de factibilidad y Project Charter hasta ingeniería, construcción, comisionado y calificación (IQ/OQ/PQ), asegurando cumplimiento de alcance, presupuesto, cronograma y requisitos regulatorios, así como la gestión de riesgos técnicos y de ejecución.
Estándares de ingeniería y cumplimiento normativo (GMP/Compliance) Define y mantiene los estándares de diseño de ingeniería del sitio, lidera Design Reviews, valida documentación técnica (PFD, P&ID, layouts), gestiona el change control y los protocolos de calificación, y asegura el cumplimiento de GMP y normativas regulatorias (EMA, ANMAT, FDA) en todas las actividades de ingeniería, incluyendo la preparación ante auditorías e inspecciones.
Soporte técnico a operaciones y coordinación interfuncional Brinda soporte técnico transversal a manufactura para resolución de problemas de proceso y mejora de eficiencia, actuando como referente técnico ante auditorías e inspecciones, y coordina estrechamente con Producción, Calidad, HSE y Regulatorio para alinear los proyectos con los requisitos del sitio y los estándares globales de Sanofi.
Innovación tecnológica y digitalización Lidera la adopción de tecnologías digitales y de automatización (SCADA, PLC) y la implementación de soluciones de Industria 4.0 (IoT, gemelos digitales), colaborando con los equipos globales de ingeniería y digitalización de Sanofi, evaluando su impacto en manufactura/compliance y promoviendo una cultura de innovación y mejora continua.
Gestión de proveedores y contratistas Gestiona el ciclo de vida completo de contratos con proveedores de ingeniería y contratistas: selección, evaluación, calificación, negociación, monitoreo de desempeño y desarrollo de relaciones estratégicas de largo plazo, asegurando cumplimiento de calidad, seguridad y compliance.
Gestión financiera y presupuestaria Desarrolla y gestiona el presupuesto de capital y operativo del área de ingeniería, implementa herramientas de control de costos (earned value management), gestiona el proceso de aprobación de CAPEX, identifica oportunidades de optimización de costos y reporta el estado financiero del portafolio a la dirección del sitio.
Liderazgo de equipo y desarrollo de talento Lidera y desarrolla un equipo multidisciplinario de ingeniería (Project Managers, Ingenieros, Diseñadores), definiendo objetivos de desempeño, brindando feedback, diseñando planes de capacitación, gestionando la sucesión de talento clave y fomentando una cultura de seguridad, compliance y colaboración interfuncional (HSE/GMP).
Acerca de Ti
Experiencia: 5+ años en proyectos de capital o ingeniería industrial, con 3+ años liderando equipos. Experiencia mandatoria en industria farmacéutica o alimentos y bebidas (GMP), gestión de proyectos de punta a punta, equipos de ingeniería y proveedores.
Habilidades Blandas: Pensamiento Estratégico, Orientación a Resultados, Liderazgo y Gestión de Personas, Influencia y Persuasión, Gestión de Stakeholders, Toma de Decisiones bajo Incertidumbre.
Habilidades Técnicas: Gestión de Proyectos de Capital, Project Management, GMP y Compliance, Calificación y Validación, SCADA y PLC, Gestión de Costos y CAPEX.
Educación: Título universitario en Ingeniería, Ingeniería Química, Mecánica, Eléctrica o Industrial fuertemente preferida
Idiomas: Alto nivel de inglés (escrito y oral), obligatorio
Por Qué Elegirnos
Da vida a los milagros de la ciencia junto a un equipo solidario y enfocado en el futuro.
Descubre infinitas oportunidades para desarrollar tu talento e impulsar tu carrera, ya sea mediante una promoción o un movimiento lateral, a nivel local o internacional.
Disfruta de un paquete de beneficios bien diseñado y considerado que reconoce tu contribución y potencia tu impacto.
Da forma al futuro de la medicina y la distribución de vacunas con tecnología de vanguardia, garantizando lanzamientos fluidos y una cadena de suministro global resiliente.
Impulsa un rendimiento líder en la industria aprovechando la innovación digital, los datos y la inteligencia artificial, con rapidez y a gran escala.
Transforma vidas en todo el mundo al entregar tratamientos que cambian vidas en cualquier lugar y en cualquier momento.
Persigue el Progreso. Descubre lo Extraordinario.
Únete a Sanofi y entra en una nueva era de la ciencia - donde tu crecimiento puede ser tan transformador como el trabajo que hacemos. Invertimos en ti para llegar más lejos, pensar más rápido, y hacer lo que nunca se ha hecho antes.
Ayudarás a empujar límites, desafiar convenciones, y construir soluciones más inteligentes que lleguen a las comunidades que servimos. ¿Listo para perseguir los milagros de la ciencia y mejorar la vida de las personas? Persigamos el Progreso y Descubramos lo Extraordinario – juntos.
En Sanofi, proporcionamos igualdad de oportunidades a todos independientemente de la raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. ¡Mira nuestro video ALL IN y consulta nuestras acciones de Diversidad, Equidad e Inclusión en sanofi.com!
#LI-LAT #LI-Onsite
Pursue progress , discover extraordinary
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com !
Job details
How this role compares
Computed from every other active Manufacturing & CMC role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 2556 comparable Manufacturing & CMC roles across 172 biopharma companies.
Salary context
663 of 2556 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function. This posting doesn't list a seniority level, so peers aren't narrowed by seniority either -- the range below may span more levels than usual.
Where these roles are based
Top locations among the 2556 comparable roles
+ 49 more countries
Seniority mix
1172 of 2556 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
12 of 2556 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
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How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.