Technicien.ne de maintenance Utilities

Faites la différence pour les patients 

Nous recherchons un/e Technicien/e de maintenance Utilities qui est minutieux/se, proactif/ve et collaboratif/ve pour nous rejoindre sur notre campus de Braine-l'Alleud, Belgique.

À propos du rôle

En tant que Technicien.ne de Maintenance Utilities, vous serez responsable des interventions techniques et des améliorations dans le cadre de la maintenance des installations utilities du site de Braine, en suivant les règles établies dans le cadre de la GMAO. Vous travaillerez en horaire de jour, avec possibilité de rôle de garde.

Avec qui vous allez travailler

Vous collaborerez avec une équipe dynamique au sein du département Support Services. Ensemble, vous travaillerez en étroite collaboration avec les utilisateurs pour améliorer et développer les installations utilities. Vous interagirez également avec diverses parties prenantes pour assurer le bon fonctionnement et la maintenance des équipements.

Ce que vous allez faire

Vous participez aux améliorations et développements des installations Utilities.

Vous effectuez la maintenance préventive et curative des équipements.

Vous signalez toute anomalie, erreur ou incident à la hiérarchie.

Vous préparez et rédigez des instructions de maintenance et des dossiers techniques.

Vous assurez la documentation pré et post opérations de maintenance.

Vous suivez les règles GMP et GLP et maintenez les normes de sécurité et environnementales.

Intéressé/e ? Pour ce rôle, nous recherchons la formation, l'expérience et les compétences suivantes

Minimum un A2 dans le domaine technique avec minimum 3 à 5 ans d’expérience dans la maintenance d’équipements ou un bachelier en électromécanique.

Expérience antérieure dans une société pharmaceutique ou agro-alimentaire souhaitée.

Connaissance approfondies des utilities (vapeur, eau, chauffage, ventilation) et techniques du froid, HVAC.

Capacité à lire et interpréter des dessins électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques.

Très bonne connaissance du français ; connaissance pratique de l'anglais technique est un plus.

Pragmatique, rigoureux et capable de travailler en autonomie.

Bon esprit d'équipe et compétences communicationnelles.

Les candidats internes doivent occuper leur poste actuel depuis au moins 12 mois, répondre aux normes de performance et ne pas avoir fait l'objet d'un processus correctif/disciplinaire (PIP), d'un avertissement, d'un avertissement final ou d'une lettre d'avertissement de conformité au cours des 12 derniers mois. Veuillez informer votre responsable ou votre Talent Partner avant de postuler à une offre d'emploi interne.

Chez UCB, nous avons adopté une approche hybride du travail, en réunissant les équipes dans des Hubs locaux afin de favoriser la curiosité collaborative. Sauf indication contraire dans la description de fonction, ce poste est hybride et vous passerez 40 % de votre temps au bureau, quel que soit votre contrat actuel. Si vos conditions de travail actuelles sont différentes, veuillez contacter votre Talent Partner afin d'en discuter avant de soumettre votre candidature.

UCB est un employeur qui promeut l'égalité des chances. Toutes les décisions d'embauche seront prises sans tenir compte de toute caractéristique protégée par les lois applicables. Si vous avez besoin d'ajustements à notre processus de recrutement afin de mettre en valeur vos compétences, veuillez nous contacter à l'adresse EMEA-Reasonable_Accommodation@ucb.com. À noter que si votre message ne concerne pas une demande d'ajustements, nous ne pourrons pas vous assister par ce biais.

Numéro de réquisition du poste (Requisition ID): 93603

Recruteur (Talent Advisor): Flore Bourlet

Responsable de l’embauche (Hiring Manager): Juan-Carlos Diaz Hevia

Partenaire RH (Talent Partner): Joelle Coldrick

Grade: C