Senior Buyer Specialist
About this opportunity
At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters.
The Position
Como Senior Buyer Specialist, serás responsable de liderar y estructurar la nueva área de compras directas dentro de la afiliada de Chile Diagnóstica, sirviendo como una pieza fundamental del plan de acción estratégico GARA. Tu objetivo central será desarrollar e implementar buenas prácticas de abastecimiento estratégico, optimizando el gasto con proveedores, liderando licitaciones complejas bajo entornos de alta presión y mitigando los riesgos del proceso para alcanzar las metas de ahorros, flujo de caja, cumplimiento y rentabilidad del negocio.
The Opportunity
Desarrollar y ejecutar el plan anual de abastecimiento estratégico y licitaciones para las principales categorías de compras directas en alineación con los objetivos de la afiliada.
Liderar de punta a punta los procesos de licitación, negociación y análisis comparativo de propuestas comerciales con proveedores locales y regionales.
Actuar como un socio estratégico del negocio ( Business Partner ), involucrándote tempranamente con las diversas áreas internas para atender y planificar de forma óptima sus requerimientos en proyectos críticos y soluciones digitales tipo LIS.
Garantizar el estricto cumplimiento de los requerimientos de Compliance , debida diligencia ( Due Diligence ) y códigos de conducta en todo el ciclo de requisición a pago (RSS).
Identificar, evaluar y mitigar los riesgos de suministro mediante análisis integrales de SRM ( Supplier Relationship Management ) para diseñar planes de contingencia que aseguren la continuidad del negocio.
Liderar la clasificación, evaluación y gestión del desempeño de proveedores bajo Acuerdos de Nivel de Servicio (SLAs) e indicadores clave (KPIs) bien definidos.
Configurar, administrar y brindar entrenamiento al equipo y usuarios internos en el uso de plataformas y herramientas de compras corporativas (como SAP, Monday, etc.).
Velar por el desarrollo de capacidades técnicas y la correcta asignación de códigos de categorías de compra (JCCs) desde que nace la necesidad del negocio hasta la emisión de órdenes de compra.
Who you are
Profesional graduado con título universitario en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Administración de Empresas o carreras afines al área de Abastecimiento y Operaciones.
Experiencia sólida y demostrable de entre 5 y 10 años en áreas de compras, Procurement o abastecimiento estratégico, con una destacada trayectoria liderando licitaciones complejas en la industria o sectores corporativos.
Alta resiliencia y capacidad comprobada para gestionar la presión del entorno y alinear con éxito las expectativas de múltiples stakeholders y directivos internos.
Dominio avanzado de herramientas de análisis de gasto, principios de Category Management y aplicativos de gestión de compras (SAP avanzado, Monday o similares).
Enfoque analítico y ágil con orientación a resultados (ahorros, capital de trabajo, eficiencia operativa) y excelente capacidad de negociación persuasiva.
No se ofrecen beneficios de relocalización para este puesto.
Who we are
A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact.
Let’s build a healthier future, together.
Roche is an Equal Opportunity Employer.
Job details
How this role compares
Computed from every other active Procurement role in our database, not just this employer's listings.
We currently track 4 comparable Senior Procurement roles across 3 biopharma companies.
Salary context
1 of 4 peers report a salary range (USD, annualized)
Peers share this role's job function and a matching or adjacent seniority level -- not necessarily the same therapeutic area or country.
Where these roles are based
Top locations among the 4 comparable roles
Seniority mix
4 of 4 peers have a known seniority level
Therapeutic area mix
0 of 4 peers have a known therapeutic area; the rest are genuinely unlabeled, not hidden
No peers with a known therapeutic area yet.
Similar opportunities
The closest matches from our peer group, ranked by how similar they are, not how well you'd qualify for them -- treat this as market context, not a guaranteed shortlist; a weak match is labeled as one below.
How we calculate "similar"
No black box, no LLM guesswork: a deterministic score built from four normalized attributes. Here's this role's own peer group at different match levels, so you can see the mechanism, not just the result.
Every comparison starts from the same 100-point budget: 25 for working in the same function, 40 for the same therapeutic area, 20 for the same or adjacent seniority, 15 for the same country. A dimension we can't confirm on both sides contributes nothing, never a guess, never a free pass.
0 points, never a partial guess. A role we know almost nothing about beyond its function bottoms out at 25%; it never inflates to 100% just because there's little to compare against. Seniority uses a defined ladder (Associate → Manager → Associate Director → Senior → Principal → Director → Senior Director → Executive/VP) so "Director" and "Senior Director" count as adjacent, but "Director" and "Executive/VP" do not.